崗位職責(zé)：

1.獨(dú)立繪制園林景觀項(xiàng)目中噴灌圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及水景小品的給排水系統(tǒng)設(shè)計(jì)；

2.解決給排水工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問題以及現(xiàn)場(chǎng)的給排水工程涉外關(guān)系；

任職資格：

1.給水與排水工程、市政工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有相關(guān)職稱或國(guó)家資質(zhì)；

2.具有正規(guī)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的給排水施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家設(shè)計(jì)規(guī)范及相關(guān)技術(shù)規(guī)范； 能夠獨(dú)立完成園林工程給水、排水及灌溉設(shè)計(jì)工作；

3.熟練掌握CAD及其他與建筑設(shè)備設(shè)計(jì)相關(guān)的軟件，熟練使用各種通用辦公。

職責(zé)描述：

1、對(duì)我公司公眾號(hào)所需發(fā)布的內(nèi)容進(jìn)行收集（專業(yè)論文有專業(yè)人員提供），排版編輯、發(fā)布及運(yùn)營(yíng)等。 2、負(fù)責(zé)我公司新媒體傳播的專題策劃、文案寫作及推廣執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)保障公眾號(hào)活躍度、推送策劃與制作，及提高其影響力。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職要求：

具有一定的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，同時(shí)對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有一定自己的思考。 具有一定的新聞敏感度及文字采編能力，能獨(dú)立完成一定非專業(yè)文章的撰寫； 能熟練使用PS等圖文排版軟件，能熟練完成公眾號(hào)、視頻號(hào)的發(fā)布及運(yùn)營(yíng)。

專業(yè)要求:

風(fēng)景園林/植物設(shè)計(jì)/園林景觀設(shè)計(jì)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)編制園林景觀規(guī)劃和相關(guān)事宜,把控項(xiàng)目方案的可行性

2. 協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成景觀深化方案及景觀施工圖設(shè)計(jì)工作

職位描述:

主要從事建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、給排水設(shè)計(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、暖通設(shè)計(jì)、市政道路設(shè)計(jì)、電力設(shè)計(jì)、景觀園林設(shè)計(jì)等工作。

工作地點(diǎn)在南京、宜興、徐州、貴陽、南昌等城市。

能力要求:

1、建筑學(xué)、土木工程、園林或環(huán)藝、電氣、市政、給排水、暖通、路橋、城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境工程等專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、愛學(xué)習(xí),責(zé)任心強(qiáng)、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

其它說明:

簡(jiǎn)歷投遞郵箱:ltsjhr@lg-lg.com, 聯(lián)系電話:025-84869700

招聘詳情：

崗位概述：

作為規(guī)劃院各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)規(guī)劃院的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)和質(zhì)量管理工作，提升其核心競(jìng)爭(zhēng)力、品牌信譽(yù)和價(jià)值，確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定并完善規(guī)劃院中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及本屆任期目標(biāo)并組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)規(guī)劃院業(yè)務(wù)市場(chǎng)的開拓、跟進(jìn)與客戶維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)規(guī)劃院生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)與管理工作； 4、負(fù)責(zé)規(guī)劃院技術(shù)質(zhì)量管控和科技創(chuàng)新管理工作； 5、負(fù)責(zé)做好規(guī)劃院內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)工作； 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)規(guī)劃院日常綜合管理工作； 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)全日制本科（含）以上學(xué)歷，年富力強(qiáng)，身體健康； 2、相關(guān)專業(yè)高級(jí)及以上職稱，具備注冊(cè)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮； 3、在法定規(guī)劃、策劃咨詢、經(jīng)營(yíng)管理、管理體系建設(shè)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、十年及以上城鄉(xiāng)規(guī)劃項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上大中型企業(yè)相應(yīng)職位工作經(jīng)歷； 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力和一定的大局觀，具備良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，組織實(shí)施能力； 6、具有國(guó)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、突出的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和較豐富管理經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬有關(guān)任職要求。

1.具有良好的綜合素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)者，最主要的是善于學(xué)習(xí)，樂于學(xué)習(xí)；

2.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

城市規(guī)劃

城市設(shè)計(jì)

方案創(chuàng)作

您能充分領(lǐng)會(huì)AS+P的設(shè)計(jì)理念和手法，深化德國(guó)主創(chuàng)的設(shè)計(jì)方案;您將和德國(guó)主創(chuàng)共同負(fù)責(zé)重要節(jié)點(diǎn)的方案創(chuàng)作。您持有城市規(guī)劃、城市設(shè)計(jì)或建筑學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位，從業(yè)5年+，具有國(guó)際視野和敏銳的設(shè)計(jì)眼光，在高規(guī)格的國(guó)際方案征集或直接委托項(xiàng)目中，依托您對(duì)區(qū)域規(guī)劃/城市更新/CBD/濱水/TOD/產(chǎn)城等領(lǐng)域深入而獨(dú)到的理解，結(jié)合市場(chǎng)需求及落地要求，以您優(yōu)秀的溝通、表達(dá)和匯報(bào)準(zhǔn)確全面地傳達(dá)設(shè)計(jì)與體驗(yàn)。同時(shí)，扎實(shí)的基本功讓您精通CAD/SKETCHUP/ID/AI/PS等，熟悉 RHINO/GRASSHOPPER等，指導(dǎo)初級(jí)設(shè)計(jì)師輸

出符合AS+P品質(zhì)要求的設(shè)計(jì)表達(dá)。

崗位概述：

作為湖南分院各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下全面主持湖南分院各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定湖南分院總體戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)制定湖南分院年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作計(jì)劃并組織實(shí)施；

3.負(fù)責(zé)湖南及相關(guān)區(qū)域市場(chǎng)的開拓、跟進(jìn)與客戶維護(hù)；

4.負(fù)責(zé)湖南分院生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)與管理工作；

5.負(fù)責(zé)健全完善湖南分院組織架構(gòu)和工作體系；

6.負(fù)責(zé)組建、調(diào)整和優(yōu)化湖南分院人員梯隊(duì)；

7.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)湖南分院日常管理工作；

8.公司交辦的其他工作。

任職要求：

1.企業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，年富力強(qiáng)，身體健康；

2.熟悉并能夠熟練運(yùn)用企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理以及工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)知識(shí)；

3.十年以上相關(guān)行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型企業(yè)相應(yīng)職位工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力和一定的大局觀，具備良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及組織實(shí)施能力；

5.具有國(guó)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、突出的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和較豐富管理經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬有關(guān)任職要求。